ご利用案内
Guide
40歳以上の介護認定を受けた方専用の、1泊から29泊まで(ご相談に応じてそれ以降も可能です)お泊りいただいただける、全室個室(20部屋)の介護施設です。
私共は、 他にはないオンリーワンなサービスを目指して”こころに応えるケア”を提供したいと思っています。
ご面会や相談にお越しの際には、場所を確保しますのでご連絡をいただけますと助かります。
運営理念
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01
「その人らしい暮らしを支援」
私たちは入居者様が輝いて生き抜くための生活を援助します。
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02
「笑顔と感謝の気持ちをもっておもてなし」
私たちは入居者様をお客様として捉え、笑顔と真心で接してまいります。
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03
「良好な人間関係」
私たちは「人」の気持ちに寄り添い、「人」を大事にします。
ご入居までの流れ
利用料のご案内
介護保険負担
単位数 | 1割負担額 | 2割負担額 | 3割負担額 | |
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要支援1 | 474 | 490円 | 980円 | 1,469円 |
要支援2 | 589 | 609円 | 1,217円 | 1,826円 |
要介護1 | 638 | 659円 | 1,318円 | 1,977円 |
要介護2 | 707 | 731円 | 1,461円 | 2,191円 |
要介護3 | 778 | 804円 | 1,608円 | 2,411円 |
要介護4 | 847 | 875円 | 1,750円 | 2,625円 |
要介護5 | 916 | 947円 | 1,893円 | 2,839円 |
看護体制加算Ⅰ※1 | 4 | 5円 | 9円 | 13円 |
看護体制加算Ⅱ※2 | 8 | 9円 | 17円 | 25円 |
若年性認知症利用者受入加算 | 120 | 124円 | 248円 | 372円 |
短期利用における減算 | △30 | △31円 | △62円 | △93円 |
送迎加算(片道) | 184 | 190円 | 380円 | 570円 |
介護職員処遇改善加算Ⅰ | 8.3% | |||
地域区分(6級地) | 1033/1000 |
所得段階に応じた額 ※第4段階は基本料金です
所得段階 | 滞在費 | 食費 |
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1段階 生活保護受給者の方など老齢福祉年金受給者で、世帯全員が市民税非課税の方 |
320円 | 300円 |
2段階 世帯全員が市民税非課税で、前年の合計所得金額、課税年金収入額、非課税年金収入額の合計が80万円以下の方 |
420円 | 600円 |
3段階 ②.世帯全員が市民税非課税で、1段階と2段階に該当しない方で非課税年金収入額の合計が120万円超の方 |
820円 | ①1,000円 ②1,300円 |
4段階 | 2,600円 | 1,850円 |
*第1段階~ 第3段階の適用には、各市区町村から発行される介護保険負担額認定証が必要です。
(収入や課税状況により判定されます。)
*介護保険負担の加算は事業者が要件を満たした場合に付帯されます。
*※1 要支援の方は付帯しません。
*個人専用の必要物品につきましては相談させていただきます。
*料金について 不明点がございましたら、ご遠慮なくお問い合わせください。
スタッフの取り組み
ここでは、利用者様から普段見えない職員の実施研修や業務など “わたし達” を掲載します。
【定期研修】4/26(金)(月1回 13:30~14:30)
研修内容<接遇>
1.接遇とは?
①接客
②マナー
③接遇:接客、マナーに加えておもてなしの心構えを持って接すること
⇒接遇ではお客様が必要としていることを汲み取り、親切に、思いやりの気持ちを持って持って対応する
おもてなしの心と姿勢が必要となります。
◎介護現場での「接遇」では、利用者様の満足感や喜びにつながる支援を行うことに重きが置かれます。
利用者様へ寄り添う姿勢とニーズの把握、何より相手を尊重して対応することが大切です。
2.傾聴とは?
「傾聴」と「ヒアリング」
⇒傾聴は、音や声が耳に入る「聞く」ではなく、理解しようと進んで耳を傾ける「聴く」の漢字が使われています。
そのため、相手の話を深く聴き、話し方や表情、姿勢、しぐさといった言葉以外の部分にも注意を払う
必要があります。
◎相手の世界観に立ち、相手の見て感じている世界を理解しようとする姿勢。
相手がなぜそのように考えるようになったのか、その背景に肯定的な関心を持って聴くことが大切です。
聞き役になっている人も、話し上手になれます。
3.コミュニケーションとは?
①意味:情報伝達や意思疎通などの表現、また意思を伝え合う、交流を図るなどの行動を示す言葉。
②コミュニケーションの成立:受け手が正しく受信できることで成立する。
③受け手に応じたコミュニケーション:職員一人が接するコミュニケーション相手は主に4名。
1)利用者様(ご本人):「大切なお客様」
2)利用者様のご家族:「大切なサポーター」
3)利用者様の担当ケアマネジャー:
仕事を頂く観点で言えば「お客様」にありますが、ご本人をより良き状態へ、
ケアプランの達成を目指す「大切なパートナー」でもある。
客観的に事実に則った報告、及び見解を伝えることが必要です。
4)職場の同僚:「私たち職員一人ひとりの対応が重要」
◎ケアカンファレンスや介護・キッチン会議・定例会は利用者様のため、私たちのために考える場であり、
良いものへ変化させる機会でもあります。
4.2024年4月介護報酬改定、及びショートステイひまわり対応
①高齢者虐待防止措置実施の有無:「虐待拘束防止委員会」を設置。
②業務継続計画策定の有無:「感染症対策委員会」「事故・災害対策委員会」設置。
③看取り連携体制加算・医療連携強化加算:「医療連携・看護見取り介護委員会」を設置。
④生産性向上推進体制加算:介護サービスの質の確保及び職員の負担軽減に資する方策を検討するための委員会」
「見守り機器安全活用委員会」を設置。
【介護ミーテイング】(月1回 13:30~14:30)
更新中
【役職定例会】3/19(火)9:00-10:10(月1回 9:00~10:00)
1.キッチン ①お粥の作り方統一 ②キッチン会議日程 ③食品の賞味期限がいつまでなのかを見える化する
2.事務 ①2月の稼働率(介護度別利用分布/平均2.72介護度)
②消耗品-利用者フロア側(現個人ファイル置き場側)に棚を造る予定。部材の単価などを調査中。
③感染対策マニュアルを確認-食事下膳の流れ(夕食後)の必要部品に不足がある為、追記修正し、
全体回覧予定。
④支援目標・行動指針について
3.介護 ①3/3ひなまつり、3/19おやつレクレーション
②洗濯機、クッションについて-ウッドデッキ洗濯場、ジェルクッション導入済み。使い心地は好評。
メンテナンスはカバーのみ洗濯機で洗い、ジェルクッション本体は浴室のシャワーなどで流して洗う事。
4.看護 ①入浴方法や入浴時間について、ご本人の希望を確認し相談。
②動画を記録、外泊時に家族様へ報告・相談。
③便付着を記録する。記録方法を検討する。
5.IKM ①職員休みの為、代わりの人材をシルバー人材派遣に対応相談中。
②ユニフォーム更新、8月提供予定
③食中毒の研修受け、注意ポイントを貼りだしする。
④労働安全のお知らせを掲示。
⑤3/3地域交流にてゴミ拾いに参加。
⑥初任者研修は5月~7月予定(土曜日開催)、実務者研修は4月~7月予定(日曜開催)
【栄養会議】3/5(火)(月1回 9:25~10:00)【次回開催 4/3(水)】
①低栄養リスク者の抽出:「3/1と2/15の体重費」6名
A様:3月30.6k(-0.6k)摂取量は80% 歯や膝の痛みは鎮痛剤使用し自制内。活動変化なし。本人とご飯の量を増やさないか相談するが「少食なので今まで通りでいい」とのこと。経過観察。
B様:3月37.4K(-0.8k)2月が体重増加だったが1月比は同様。お粥2/3量、汁なしの毎食だが摂取は100%である。3/5~お粥を全量にして様子を見る。
②体重増加傾向の利用者様 2名
活動の促しで様子を見る。
③その他
・リスクコミュニケーター研修報告
「宿題1」ふりかけの検討
「宿題2」お粥の作り方について
仕上がり感を統一する為、ご飯・水の量や火加減時間、道具を検討するためキッチン会議で実際作ったお粥をもと
に試食し、見た目や粘度を共有してもらう。
【キッチン会議】(月1回 13:30~14:30)
更新中
【訪問診療】 5/1(水)・5/15(水)13:30~
【訪問理美容】
【その他】
施設概要
指定通所介護事業所 | 1173801422 |
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所在地 | 〒347-0105 埼玉県加須市騎西433-1 |
TEL | 0480-31-8052 |
FAX | 0480-31-9200 |
営業時間 | 窓口受付 8:30~17:30 介護サービス 24時間対応 |
定休日 | なし ※但し8/13~15、12/30~1/3の相談窓口はお休みです |